Teammanager Databeheer

Teammanager Databeheer

Opdrachtgever: Vitens
Afdeling: Netbeheer & Levering
Standplaats: Utrecht (Huis ter Heide)
Thuiswerken: Mogelijk
Startdatum: 1 april 2026
Einddatum: 31 maart 2027
Verlenging: Ja; 3×12 maanden
Uren per week: 36 uur
Tarief: In overleg
ZZP toegestaan: Ja

Functieomschrijving

De Teammanager Databeheer is verantwoordelijk voor de aansturing en resultaten van het team en ontwikkelt en realiseert het teamjaarplan binnen de strategische kaders van Netbeheer & Levering.

Het team richt zich op:

• Betrouwbaarheid, volledigheid en juistheid van data
• Interpretatie en analyse van data
• Beschikbaarheid van data
• Naleving van wet- en regelgeving

Je vertaalt strategische kaders en beleid naar operationele uitvoering en borgt een hoogwaardige technische administratie.

Taken en verantwoordelijkheden

Databeheer en datakwaliteit

• Beheren en ontsluiten van data op het gebied van leidinginformatie, WION, topografische data en tekeningenbeheer
• Zorgdragen voor betrouwbare technische administratie (schadebehandeling, CRM/WOM, graafmeldingen, facturatie)
• Inventariseren van databehoefte vanuit operatie, management en externe partijen
• Aanleveren van data voor rapportages en waarborgen van datakwaliteit
• Implementeren van kwaliteits- en dataverbeterprocessen
• Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving

Opstellen en realiseren afdelingsplan

• Opstellen en realiseren van jaarplan en teambudget
• Sturen op uitvoering binnen strategische beleidskaders
• Geven van organisatorische, operationele en financiële richting

Beleidsbijdrage

• Bijdragen aan ontwikkeling van kernproces- en afdelingsbeleid
• Vertalen van beleid naar operationele richtlijnen voor het team

Leidinggeven en HRM

• Aansturen, coachen en ontwikkelen van medewerkers
• Realiseren van optimale kwalitatieve en kwantitatieve bezetting
• Opstellen van individuele en gezamenlijke ontwikkelplannen
• Stimuleren van klantgericht en resultaatgericht werken

Procesverbetering

• Signaleren van verbeterkansen in werkprocessen
• Bijdragen aan efficiëntie- en kwaliteitsverbetering
• Initiëren en implementeren van verbetertrajecten

Externe ontwikkelingen

• Monitoren van innovaties en ontwikkelingen op het gebied van leidinginformatie en technische administratie
• Vertalen van externe ontwikkelingen naar impact op processen en applicaties

Operationeel Leider Calamiteitenorganisatie

• Leidinggeven aan fase 2 calamiteiten
• Coördineren van multidisciplinaire inzet
• Zorgen voor tijdige opschaling en informatiemanagement
• Vertegenwoordigen van Vitens in regionale overleggen (liaisonrol)

Functie-eisen

• Afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur Bedrijfskunde of Bedrijfskundige Informatica
• 5 jaar relevante leidinggevende ervaring in een vergelijkbare functie
• Ervaring met informatie- en datamanagement
• Kennis van administratieve processen
• Ervaring met project- en procesmanagement

Competenties

• Leiderschap
• Samenwerken
• Resultaatgericht
• Klantgericht
• Risicobewust
• Coachend en dienend leiderschap
• Analytisch sterk
• Organisatiesensitief