Teamleider IT Applicatiediensten
Waternet is op zoek naar een mensgerichte en daadkrachtige Teamleider IT Applicatiediensten. Je leidt en ontwikkelt IT-teams binnen een veranderende digitale organisatie. Jouw expertise op het gebied van verandermanagement, digitale innovatie en teamcoaching helpt Waternet bij het realiseren van een stabiele en toekomstgerichte IT-dienstverlening.
Waternet
Noord-Holland
32-36u
Uurtarief in overleg
Detachering
Nog … dagen
Teamleider IT Applicatiediensten
Opdrachtgever: Waternet
Locatie: Amsterdam / deels remote
Duur: z.s.m. na gunning – 12 maanden (optie tot verlenging)
Uren per week: 36 uur
Tarief: In overleg
Deadline: 8 mei 2025 – 09:00 uur
Opleidingsniveau: HBO
Functieomschrijving
Waternet zoekt een ervaren Teamleider IT Applicatiediensten die leidinggeeft aan meerdere IT-teams binnen het domein applicatiebeheer. Je draagt bij aan de digitale transformatie en technologische innovatie van de organisatie door het realiseren van een veilige, betrouwbare en efficiënte IT-omgeving.
Je bent verantwoordelijk voor de aansturing van je teams, financiële kaders, leveranciersbeheer en HR-processen. Daarbij focus je op strategische personeelsplanning en stakeholdermanagement, en werk je nauw samen met collega-teamleiders aan de verdere professionalisering van de IT-dienstverlening.
Taken en verantwoordelijkheden
• Leidinggeven aan IT-teams binnen Applicatiediensten
• Begeleiden van medewerkers in digitale transformatie en procesoptimalisatie
• Coachen en ontwikkelen van teamleden
• Optreden als escalatiepunt bij knelpunten en incidenten
• Zorgen voor afstemming met interne en externe stakeholders
• Realiseren van teamresultaten met oog voor mens en organisatie
• Signaleren van ontwikkelingen in de markt en organisatie
Functie-eisen
• Minimaal HBO-diploma
• Minimaal 2 jaar ervaring in het aansturen van IT-teams
• Ervaring met organisatorisch verandermanagement
• Ervaring met digitale transformaties
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
Nice to have
• >5 jaar ervaring met Scrum/Agile werkwijzen
• >5 jaar ervaring met stakeholdermanagement
• Aantoonbare kennis en ervaring met applicatieontwikkeling
Competenties
• Verbinden en motiveren van medewerkers
• Heldere en overtuigende communicatie
• Leiderschap en klantgerichtheid
• Innovatief en probleemoplossend vermogen
• Planmatig, resultaatgericht en zorgvuldig
• Stressbestendig en flexibel
• Analytisch sterk, hoofd- en bijzaken goed kunnen scheiden
Solliciteren
