Senior Product Owner
Voor de Nederlandse Spoorwegen zoeken we een ervaren product owner voor Team Klantbeeld binnen het cluster Merk & Klantbinding. Jij geeft richting aan klantgerichte dataproducten die bijdragen aan strategische thema’s zoals personalisatie en de SAP CRM-migratie. Je zorgt dat het team werkt aan wat écht telt, brengt focus in de backlog en verbindt mensen en belangen in een complexe omgeving.
Utrecht
32-36u
Max €105,-
Freelance
Nog … dagen
Opdrachtgever: Nederlandse Spoorwegen
Standplaats: Utrecht – Gebouw Laan van Puntenburg
Startdatum: 1 september 2025
Einddatum: 31 augustus 2026
Optie tot verlenging: Ja, maximaal 12 maanden
Uren per week: 36
Tarief: Max. €105 per uur (all-in, excl. btw)
Reageren vóór: 18 juni 2025, 09:00 uur
Functieomschrijving
Als product owner ben je verantwoordelijk voor het vertalen van strategie naar een duidelijke productvisie en het bewaken van de roadmap. Je prioriteert werk, stemt afhankelijkheden af en betrekt stakeholders op het juiste moment. Binnen een agile team lever je een actieve bijdrage aan teamontwikkeling en samenwerking, en draag je bij aan datagedreven klantcommunicatie binnen NS.
Taken en verantwoordelijkheden
-
Vertalen van clusterstrategie naar productvisie en concrete roadmap/backlog
-
Stellen van prioriteiten en begeleiden van het team naar effectieve levering
-
Signaleren en managen van afhankelijkheden met andere teams
-
Actief betrekken en verbinden van stakeholders
-
Samenwerken met andere PO’s aan gezamenlijke doelen binnen het cluster
-
Stimuleren van teamontwikkeling samen met de Scrum Master
Functie-eisen
-
WO werk- en denkniveau
-
Minimaal 5 jaar ervaring als product owner in een agile team
-
Ervaring in grote, complexe ICT-omgevingen (scaled agile), met meerdere teams op één dataplatform
-
Aantoonbare ervaring met Business Intelligence, Datawarehousing en datagedreven migraties
-
Kennis van privacyregelgeving (AVG) binnen BI-contexten
-
Ervaring met het begeleiden van teams naar meer zelfstandigheid en vakvolwassenheid
-
Sterk ontwikkelde vaardigheden in stakeholdermanagement, prioriteren en communicatie
-
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
Pré’s
-
Affiniteit met marketing
Competenties
-
Ondernemende, proactieve houding met gevoel voor structuur én menselijk contact
-
Sterk ontwikkeld gevoel voor samenwerking, interactie en teamdynamiek
-
In staat eigenaarschap en verantwoordelijkheid te stimuleren binnen het team
-
Flexibel, analytisch en resultaatgericht
Solliciteren
