Senior Java Ontwikkelaar Integratie
Gemeente Rotterdam zoekt een ervaren Senior Java Ontwikkelaar Integratie om te werken aan het Hybride Integratie Platform (HIP). Je werkt voornamelijk remote, met af en toe aanwezigheid op locatie. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen en ontwikkelen van generieke integraties binnen een Scrumteam. Ervaring met Java, Spring Framework, Webservices, SQL en integratiepatronen is vereist
Zuid-Holland
32-36u
Max. €109,- pu
Detachering
Senior Java Ontwikkelaar Integratie
Opdrachtgever: Gemeente Rotterdam – Cluster Bestuurs- en Concernondersteuning
Locatie: Zuiderparkweg 300, Rotterdam (voornamelijk remote, fysieke aanwezigheid indien nodig)
Duur: 17 maart 2025 – 17 maart 2026 (Optie tot verlenging: Ja, 2 x 6 maanden)
Uren per week: 32 – 36 uur
Tarief: Maximaal €109,- per uur
Deadline: z.s.m.
Opleidingsniveau: HBO / WO
Functieomschrijving
Voor het Hybride Integratie Platform (HIP) project is Gemeente Rotterdam op zoek naar een Senior Java Ontwikkelaar Integratie. Je werkt binnen een zelfsturend Scrumteam en bent zelfstandig verantwoordelijk voor het ontwerpen en realiseren van generieke integraties op basis van API-led. Je helpt de opdrachtgever bij het definiëren van eisen, ontwerpt en ontwikkelt integraties en begeleidt de oplevering naar productie.
Je komt te werken binnen de afdeling Softwareontwikkeling JavaDotNet, die maatwerkoplossingen ontwikkelt voor diverse gemeentelijke processen. Met een team van 45 ontwikkelaars werk je volgens de Agile principes en de kaders van de concernarchitectuur.
Taken en verantwoordelijkheden
- Ontwerpen en ontwikkelen van generieke integraties binnen het Hybride Integratie Platform (HIP).
- Zelfstandig uitvoeren van programmeerwerk en oplevering naar productie.
- Werken met Java en Open Source Frameworks binnen een Scrumteam.
- Opstellen van technische specificaties en documentatie.
- Ondersteunen bij testen en implementatie van nieuwe componenten.
- Actief meedenken over verbeteringen en innovaties binnen de softwareontwikkeling.
- Kennisdeling en begeleiding van collega-ontwikkelaars.
Functie-eisen
- Minimaal een afgeronde HBO/WO-opleiding in Informatica of een gerelateerd vakgebied.
- Minimaal 6 jaar ervaring als Java ontwikkelaar in de afgelopen 8 jaar.
- Minimaal 6 jaar ervaring met systeemintegratie op basis van Enterprise Integration Patterns.
- Minimaal 6 jaar ervaring met Webservices, SOA, WSDL en OpenAPI.
- Minimaal 3 jaar ervaring met Spring Framework in de afgelopen 5 jaar.
- Minimaal 4 jaar ervaring met JPA en Hibernate in de afgelopen 6 jaar.
- Minimaal 4 jaar ervaring met SQL in de afgelopen 6 jaar.
Nice to have
- Minimaal 1 jaar ervaring (opgedaan in de afgelopen 5 jaar) met:
- Mule ESB
- Apache Camel
- Redhat OpenShift Container Platform
- JSON, XML en XSLT
- Oracle database
- Redhat AMQ (ActiveMQ)
- Maven, GIT, Jira
- Ervaring met digitale financiële administratie en zaakgericht werken binnen gemeenten.
Competenties
- Resultaat- en kwaliteitsgericht (clean code).
- Sterk analytisch vermogen en probleemoplossend denken.
- Goede communicatieve vaardigheden (schriftelijk en mondeling).
- Zelfstandig werken binnen een Scrumteam.
- Innovatief en leergierig.
- Planmatig en gestructureerd werken.