Senior Business Analist

Opdrachtgever: Belastingdienst – Directoraat-generaal Toeslagen (UHT)
Locatie: Utrecht (deels hybride)
Duur: 1 december 2025 t/m 31 mei 2026 (optie op verlenging van 1 x 7 maanden tot uiterlijk 31 december 2026)
Uren per week: 32–36
Tarief: tot €100,- 
Reageren vóór: woensdag 12 november 2025, 16:00 uur

Functieomschrijving

De Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (UHT) is opgericht om gedupeerde ouders en kinderen van de Toeslagenaffaire te erkennen, compenseren en ondersteunen bij het maken van een nieuwe start. Binnen UHT is het team Informatievoorziening (IV) verantwoordelijk voor het verbeteren van de systemen die deze hersteloperatie ondersteunen.

Als Senior Business Analist haal je de functionele eisen op waar IV-applicaties aan moeten voldoen en vertaal je deze naar bruikbare en efficiënte oplossingen. Je onderzoekt verbeterpotentieel in processen, begeleidt de implementatie van nieuwe functionaliteiten en bewaakt de scope. Daarnaast zorg je voor de verbinding tussen business, IT en data, met een sterke focus op de financiële componenten van compensatieprocessen.

Taken en verantwoordelijkheden

• Analyseren van behoeften en verbeterpotentieel binnen processen en systemen van UHT

• Omschrijven van functionele eisen in featuredocumenten voor developmentteams

• Begeleiden van de implementatie van nieuwe processen en IV-oplossingen

• Toetsen van nieuwe functionaliteiten op juistheid, bruikbaarheid en efficiëntie

• Adviseren over procesoptimalisatie en datagedreven besluitvorming

• Afstemmen met enterprise-architecten, product owners en management

• Presenteren van bevindingen en oplossingsrichtingen aan diverse stakeholders

• Bijdragen aan duurzame en efficiënte inzet van mensen, middelen en systemen

Functie-eisen

• WO werk- en denkniveau, aangetoond met afgeronde hbo-opleiding in financiële richting (bedrijfseconomie of (technische) bedrijfskunde)

• Minimaal 5 jaar ervaring als business analist of vergelijkbare rol (procesanalyse, rapportage, kwaliteitsonderzoek)

• Aantoonbare ervaring met data-analyse en IV-gerelateerde oplossingen

• Ervaring met projectmatig werken binnen grote organisaties (>500 medewerkers)

• Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met stakeholdermanagement

Pré’s

• Ervaring met verbeteren van bedrijfsprocessen

• Ervaring met coördineren van analyses bij veranderingen in organisaties

• Ervaring binnen de Rijksoverheid of andere complexe uitvoeringsorganisaties

• Ervaring met agile of lean-werkwijzen

Competenties

• Analyseren

• Oordeelsvorming

• Omgevingsbewustzijn

• Samenwerken

• Initiatief