Projectleider Structuur en Processen
Voor de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) zoeken wij een ervaren Projectleider Structuur en Processen. De opdracht richt zich op het ontwerpen en optimaliseren van de organisatiestructuur binnen de bedrijfsvoering, inclusief processen, rollen en verantwoordelijkheden. Je werkt in een tijdelijke changeorganisatie die verbeteringen ontwikkelt en borgt binnen de lijnorganisatie. Het doel is een efficiënte, heldere en toekomstbestendige inrichting van de bedrijfsvoering.
VNG
Zuid-Holland
32-36u
Tarief tot €115,- per uur
Freelance
Nog … dagen
Opdrachtgever: Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG)
Locatie: Den Haag (hybride)
Duur: Z.s.m. t/m 31-12-2025, met optie tot verlenging (max. 36 maanden)
Uren per week: 36 uur
Tarief: €115
Reageren vóór: 16-9-2025 17:00
Functieomschrijving
De projectleider levert een zelfstandige en resultaatgerichte bijdrage aan de doorontwikkeling van de bedrijfsvoering. Je analyseert de huidige structuur, stelt verbeteringen voor en borgt overdraagbare resultaten die door de lijnorganisatie blijvend kunnen worden toegepast. Je werkt nauw samen met interne stakeholders, maar zonder hiërarchische inbedding.
Taken en verantwoordelijkheden
- Uitvoeren van analyses op basis van nulmeting, 100-dagenanalyse, interviews en documentstudie
- Opstellen van een helder beeld van huidige structuur, rollen, processen en verantwoordelijkheden
- Formuleren van concrete en onderbouwde voorstellen voor optimalisatie van structuur, processen en rolverdeling
- Begeleiden van besluitvorming door complete en beargumenteerde voorstellen
- Afstemmen van ontwerpvoorstellen met interne stakeholders om draagvlak te creëren
- Documenteren van ontwerpen en verbeteringen zodat deze overdraagbaar zijn en geborgd kunnen worden
Functie-eisen
- Afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur bedrijfskunde, procesmanagement of vergelijkbaar
- Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als projectleider binnen een bedrijfsvoering verandertraject
- Minimaal 2 jaar ervaring op een bedrijfsvoeringsafdeling of bij een (gerelateerde) overheidsorganisatie
- Minimaal 2 jaar ervaring als verantwoordelijke voor wijzigingen in organisatiestructuur en/of procesmanagement
- Minimaal 4 jaar ervaring met (onderdelen van) ontwikkeltrajecten voor een bedrijfsvoeringsafdeling
Pré’s
- Ruime ervaring met projecten in de publieke sector
- Aantoonbare ervaring met OR- en HR-trajecten
- Ervaring met complexe veranderopdrachten binnen bedrijfsvoering
Competenties
- Aansturen groep
- Motiveren
- Netwerken
- Organisatiesensitiviteit
- Plannen en organiseren
- Resultaatgerichtheid
- Zelfontwikkeling
Solliciteren
