Manager Bedrijfsvoering

Manager Bedrijfsvoering

Opdrachtgever: Werkbedrijf De Binnenbaan
Locatie: Regio Zuid-Holland (Zoetermeer)
Startdatum: Zo spoedig mogelijk
Duur: Tot 1 januari 2027
Optie tot verlenging: 2 × 6 maanden
Uren per week: 36 uur
Tarief: In overleg
Zzp toegestaan: Nee (uitvoering onder direct toezicht opdrachtgever)
Deadline reageren: 16 maart 2026, 09:00 uur
Gesprekken: 18 maart 2026 (ochtend)

Functieomschrijving

Als Manager Bedrijfsvoering ben je verantwoordelijk voor de integrale aansturing van de bedrijfsvoering binnen De Binnenbaan. Je combineert strategische visie met tactische sturing en zorgt voor samenhang tussen HRM, financiën, ICT en facilitaire processen.

Je maakt deel uit van het managementteam en fungeert als strategisch adviseur van de directeur-bestuurder. Daarnaast speel je een belangrijke rol in organisatieontwikkeling, digitalisering en procesverbetering. Je zorgt dat de bedrijfsvoering effectief bijdraagt aan het realiseren van de organisatiedoelen en ondersteunt teams en locaties bij hun dagelijkse werkzaamheden.

Een belangrijk onderdeel van de opdracht is het versterken van sturing op basis van OGSM (Objectives, Goals, Strategies, Measures), het versnellen van digitalisering van bedrijfsprocessen en het stimuleren van een cultuur van eigenaarschap en samenwerking binnen de organisatie.

Taken en verantwoordelijkheden

• Integrale aansturing van de domeinen HRM, Financiën, ICT en Facilitair/Gebouwenbeheer
• Lid van het managementteam en strategisch adviseur van de directeur-bestuurder
• Implementeren van OGSM-gestuurde organisatie- en prestatiesturing
• Versnellen van digitalisering binnen HR- en financiële processen
• Verbeteren van informatievoorziening en functioneel beheer binnen Compas
• Versterken van financiële processen en datakwaliteit
• Stimuleren van eigenaarschap, samenwerking en ondernemerschap binnen de organisatie
• Adviseren over organisatie-inrichting passend bij het Bedrijfsplan 2026–2030
• Onderhouden van relaties met strategische partners en regionale stakeholders

Functie-eisen

• Afgeronde HBO opleiding in Bedrijfskunde, Bestuurskunde of Organisatiewetenschappen
• Minimaal 5 jaar ervaring als leidinggevende
• Aantoonbare ervaring met veranderprocessen en cultuurverandering
• Ervaring met HR, financiële sturing en control

Pré’s

• Minimaal 8 jaar leidinggevende ervaring binnen een overheidsorganisatie
• Ervaring met digitalisering en verbetering van informatievoorziening
• Ervaring met organisatieontwikkeling en teamcoaching
• Ervaring met strategische sturing binnen publieke organisaties

Competenties

• Besluitvaardig en resultaatgericht
• Mensgericht en empathisch
• Verbindend leiderschap
• Procesgericht en gestructureerd
• Analytisch vermogen
• Sterk stakeholdermanagement