Interimmanager Realisatie

Interimmanager Realisatie

Opdrachtgever: Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO)
Locatie: Groningen (hybride)
Duur: 3 maart 2025 – 31 december 2025
Uren per week: 24 uur per week
Tarief: in overleg
Deadline: 18 februari 2025, 11:00 uur
Opleidingsniveau: WO

Functieomschrijving

DUO zoekt een Interimmanager Realisatie ter vervanging van zwangerschaps- en bevallingsverlof. Je draait als teammanager mee in de Pilot Waardestromen binnen ICT en draagt HR-verantwoordelijkheid voor minimaal 3 teams (24 interne medewerkers, 9 externe medewerkers). Je benut de kwaliteiten van medewerkers optimaal en begeleidt hen in de transitie naar een nieuwe werkwijze en sturingsmodel.

Je werkt binnen een complexe IT-omgeving en levert een actieve bijdrage aan veranderopgaven. Het is van groot belang dat je medewerkers goed ondersteunt in deze organisatorische verandering en dat je meedenkt over de invulling van jouw rol als teammanager binnen deze nieuwe structuur.

Taken en verantwoordelijkheden

• Aansturen van minimaal 3 teams binnen de Pilot Waardestromen (SAFe, Value Streams).
• HR-verantwoordelijkheid dragen voor het merendeel van de medewerkers.
• Begeleiden en motiveren van medewerkers in de transitie naar een nieuwe werkwijze.
• Actieve bijdrage leveren aan veranderopgaven binnen ICT.
• Werken binnen een Agile/SAFe omgeving met focus op ITSM en werkplekdienstverlening.
• Verantwoordelijk voor outputgericht sturen, dienend leiderschap en samenwerking stimuleren.

Functie-eisen

• WO werk- en denkniveau, aantoonbaar in het CV.
• Minimaal 5 jaar ervaring als senior manager in een complexe IT-omgeving.
• Ervaring met verandermanagement en interimmanagement.
• Kennis van ICT Werkplek dienstverlening, ITSM, Agile, Safe.
• Kennis van bedrijfsvoering (begrotings- en sturingscyclus, HRM-instrumenten).

Competenties

• Organisatiesensitiviteit
• Klantgerichtheid
• Omgevingsbewustzijn
• Netwerken
• Ontwikkelen en aansturen medewerkers
• Plannen en organiseren
• Reflecteren en resultaatgericht werken