(Dev)Ops Engineer

(Dev)Ops Engineer

Opdrachtgever: Nationale Politie – Inhuurdesk Politie
Standplaats: Odijk
Startdatum: 1 januari 2026
Einddatum: 31 december 2027
Optie tot verlenging: Nee
Uren per week: 36
Opleidingsniveau: HBO werk- en denkniveau (geen specifiek diploma vereist)
Zzp toegestaan: Nee (uitsluitend in loondienst via leverancier)
Tarief: Maximaal €107,00 per uur (inclusief alle kosten)
Deadline reageren: zaterdag 8 november 2025, 08:00 uur

Functieomschrijving

Als (Dev)Ops Engineer maak je deel uit van een multidisciplinair team dat verantwoordelijk is voor het onderhoud, de doorontwikkeling en het beheer van diverse platformen binnen het Vreemdelingen Domein van de Politie. Je richt je op de operationele continuïteit van de OTAP-omgeving en zorgt voor een stabiele en goed beheerde infrastructuur.

Je werkt aan het verbeteren van CI/CD-processen, automatiseert handmatige handelingen met Infrastructure as Code, en levert een actieve bijdrage aan de transitie naar kortcyclisch werken (Agile/Scrum). Je bent een verbindende technicus die meedenkt over efficiëntie, stabiliteit en innovatie binnen de beheerprocessen.

Samen met collega’s en ketenpartners werk je aan oplossingen die direct bijdragen aan een betrouwbare informatievoorziening binnen de Politieorganisatie.

Taken en verantwoordelijkheden

• Uitvoeren van dagelijks operationeel beheer binnen de OTAP-omgeving op het gebied van OpenShift, CI/CD, Ansible en Elastic Stack
• Signaleren en aanbevelen van verbeteringen om beheerlast te verminderen
• Automatiseren van terugkerende handmatige taken via Infrastructure as Code
• Configureren en beheren van buildstraten en deploymentprocessen
• Meewerken aan de ontwikkeling van Agile/Scrum-werkwijzen binnen het team
• Delen van kennis met collega’s en bijdragen aan overdracht naar de staande organisatie
• Adviseren over effectievere inrichting van technische oplossingen en beheeractiviteiten

Functie-eisen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als Ops Engineer
• Minimaal 3 jaar ervaring met Docker en OpenShift
• Minimaal 3 jaar ervaring met Ansible en YAML
• Minimaal 2 jaar ervaring met Elastic Stack en het maken van dashboards
• Ervaring met configuratie en beheer van CI/CD-tools (zoals Maven, Jenkins, Nexus, Git en Sonar)
• Ervaring met Linux en Windows Server
• In loondienst bij opdrachtnemer of onderaannemer (geen ZZP)
• Bereidheid tot het doorlopen van een Betrouwbaarheidsonderzoek (BO+)
• CV opgesteld in het Nederlands (maximaal 7 pagina’s, conform Politie-template)

Pré’s

• Kennis van en ervaring met Spring Boot
• Kennis van netwerken en Load Balancers (F5)
• Ervaring met Microsoft Office-producten
• Ervaring met Axway B2bi
• Kennis van Java

Competenties

• Analytisch en probleemoplossend vermogen
• Flexibel en stressbestendig
• Assertief en communicatief vaardig
• Leervermogen en kennisdeling
• Doorzettingsvermogen
• Samenwerkingsgericht
• Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid