Chat met ons!

Projectleider ICT

De gemeente Gooise Meren zoekt een projectleider ICT voor de ondersteuning van een organisatiewijziging die per januari 2026 in werking treedt. Deze wijziging heeft gevolgen voor autorisaties, budgetverantwoordelijkheden en hiërarchische structuren. De projectleider voert regie op het doorvoeren van deze wijzigingen in verschillende systemen, waaronder Active Directory, vakapplicaties en rapportageomgevingen. Het doel is om de transitie zorgvuldig en tijdig te realiseren.

Tarief tot max. €110,- per uur

Freelance

Nog … dagen

Opdrachtgever: Gemeente Gooise Meren
Locatie: Noord-Holland (hybride, deels op kantoor)
Duur: 6 maanden, met optie tot verlenging van 2 x 1 maand
Uren per week: 24-32 uur
Tarief: €110 per uur
Reageren vóór: 26-09-2025 09:00

Functieomschrijving

De projectleider ICT is verantwoordelijk voor het aansturen van de organisatiewijziging in ICT-systemen die voortvloeit uit de herziening van de (top)structuur van de gemeente. Dit betreft het aanpassen van autorisaties, functiescheidingen en hiërarchische structuren in administratieve en rapportageomgevingen. De projectleider werkt nauw samen met verschillende stakeholders en zorgt ervoor dat de wijzigingen zorgvuldig en zonder grote verstoringen worden doorgevoerd.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Regie voeren op het doorvoeren van organisatiewijzigingen in ICT-systemen (o.a. AD, vakapplicaties, rapportageomgeving).
  • Borgen van autorisaties en functiescheidingen.
  • Implementeren van wijzigingen in hiërarchische structuren.
  • Afstemmen met stakeholders binnen de organisatie.
  • Zorgen voor een tijdige en correcte implementatie van de wijzigingen.

Functie-eisen

  • Afgeronde HBO-bacheloropleiding.
  • Minimaal 3 jaar ervaring als projectleider binnen een (middel)grote organisatie gericht op organisatiewijzigingen, autorisaties en HR/ICT-koppelingen.
  • Beschikbaar per 1 oktober 2025 voor 28 uur per week.

Pré’s

  • Ervaring met het doorvoeren van organisatiewijzigingen in ICT-systemen zoals Active Directory en vakapplicaties.
  • Ervaring met autorisaties en functiescheidingen in rapportage- en administratieve omgevingen.
  • Bekendheid met gemeentelijke of publieke sector context of vergelijkbare organisatiestructuren.

Competenties

  • Onderzoekend en enthousiast
  • Initiatiefrijk en proactief
  • Communicatief sterk
  • Analytisch vermogen
  • Kwaliteitsgericht

Solliciteren







    Vragen over de vacature?

    Stuur Gerben Visser een berichtje.

    Based on the PADDAP framework Talentwave Solution