Chat met ons!

Afdelingsmanager Bedrijfsvoering & Teammanager ICT

De gemeente Wijdemeren zoekt tijdelijk versterking in de vorm van een ervaren interim afdelingsmanager Bedrijfsvoering die tevens fungeert als teammanager ICT. Je zorgt voor rust en stabiliteit tijdens de voorbereidingen van de fusie met de gemeente Hilversum per 1 januari 2026. Je geeft leiding aan de afdeling Bedrijfsvoering en stuurt het team ICT met circa 18 medewerkers rechtstreeks aan. De opdracht vraagt om bestuurlijke sensitiviteit, veranderkracht en een coachende leiderschapsstijl.

Tarief in overleg

Detachering, Freelance

Nog … dagen

Opdrachtgever: Gemeente Wijdemeren
Locatie: Wijdemeren (minimaal 2 dagen per week op locatie, overige dagen in overleg)
Duur: 4 maanden
Uren per week: 32 uur
Reageren vóór: donderdag 11 september 2025, 09:00 uur

Functieomschrijving
Je leidt de afdeling Bedrijfsvoering en het team ICT tijdens een belangrijke transitiefase richting fusie met de gemeente Hilversum. Je zorgt voor rust, stabiliteit en continuïteit in de bedrijfsvoering en ICT-dienstverlening. Daarbij coach je medewerkers, borg je de P&C-cyclus en werk je actief mee aan beleidsmatige en bestuurlijke stukken.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Leiden van de afdeling Bedrijfsvoering en het team ICT (circa 18 medewerkers)
  • Zorgen voor taakverantwoordelijkheid, ontwikkeling en motivatie van medewerkers
  • Aansturen van leidinggevenden binnen de teams financiën en communicatie
  • Borging van de P&C-cyclus, financiën en processen binnen de afdeling
  • Opstellen van beleidsstukken en bestuurlijke documenten
  • Realiseren van doelstellingen en nakomen van afspraken
  • Coachen van medewerkers en stimuleren van persoonlijke en professionele ontwikkeling
  • Verbeteren van samenwerking, kwaliteit en doelmatigheid
  • Werken aan strategische adviesstukken richting bestuurders

Functie-eisen

  • Minimaal 4 jaar ervaring in de laatste 6 jaar als teammanager ICT binnen een gemeente
  • Afgeronde WO-opleiding
  • Uiterlijk beschikbaar per 1 oktober 2025
  • Kandidaten met eerdere ervaring bij gemeente Wijdemeren krijgen voorrang

Pré’s

  • Ervaring met veranderopgaven binnen gemeentelijke ICT
  • Minimaal 5 jaar ervaring als integraal manager/teammanager ICT binnen de overheid in de afgelopen 8 jaar
  • WO-opleiding op het gebied van ICT

Competenties

  • Proactief en analytisch
  • Creatief in oplossingen en taakverdeling
  • Visie op ICT binnen gemeenten
  • Bestuurlijke sensitiviteit en verbindend vermogen
  • Flexibele en oplossingsgerichte houding
  • Sterke communicatieve vaardigheden, mondeling en schriftelijk
  • Organisatiesensitief en in staat om op verschillende niveaus te schakelen

Solliciteren







    Vragen over de vacature?

    Stuur Gerben Visser een berichtje.

    Based on the PADDAP framework Talentwave Solution