Senior Applicatiebeheerder Omgevingswet

Organisatie
Bouw mee met de gemeente Westland. De gemeente Westland is met ruim 100.000 inwoners één van de dertig grootste gemeenten in Nederland. Met haar duurzame en innovatieve glastuinbouwcluster is de gemeente Westland een belangrijke economische motor. Op een inspirerende manier biedt de gemeente Westland haar inwoner ruimte, rust, groen en woonomgevingen met aantrekkelijke recreatiemogelijkheden en voorzieningen. Een vitale economie en een bloeiend verenigingsleven zorgen voor een dynamische en actieve gemeente.

Slagkracht, ambitie, innovatie en professionaliteit, dat zijn de kernbegrippen waar het in Westland om draait!

Gemeente Westland is een uitdagende en eigentijdse werkgever, die continu in ontwikkeling is. We zijn een actieve werkorganisatie met een prettige, informele werksfeer en volop ontwikkelingsmogelijkheden. We sturen op resultaten en het tonen van eigen initiatief wordt gewaardeerd.

Opdracht
Gemeente Westland wil het beheer van Rx.Mission en aanverwante applicaties naar het volgende niveau van volwassenheid tillen. Van de senior verwachten we hierbij dat hij zijn/haar mede functioneel beheerders helpt beheer en project werkzaamheden te plannen, hier proactief over te communiceren met de business en projectmanagers en hierover juist en tijdig te rapporteren. Waar nodig zal de senior coördinatie uitvoeren voor werkzaamheden die geen standaard beheer zijn, maar ook te klein zijn voor formele projecten.

Mogelijke uitdagingen worden ruim op tijd voorzien en daarmee bij voorkeur voorkomen op basis van overleg binnen het beheerteam of met andere beheer collega’s, overleg met klant en/of Projectmanager of de leidinggevende van IV. Van de senior wordt verwacht dat hij de collega’s binnen het team m.b.t. deze aspecten naar volledige zelfstandigheid zal begeleiden.

Daarnaast wordt verwacht dat de senior beheerder zelf ook ruim getraind is in het beheer van genoemde applicaties en dermate gepokt en gemazeld is dat hij de collega’s binnen het beheerteam naar het volgende kennisniveau kan tillen. Waar zich complexe vraagstukken voordoen helpt de senior zijn collega’s in het beheerteam de juiste oplossingsrichtingen te vinden en samen met business en I&A collega’s juiste keuzes te maken. Ook hier wordt verwacht dat de senior zijn of haar collega’s in het beheerteam m.b.t. voornoemde aspecten naar volledige zelfstandigheid zal begeleiden.

Om dit te bereiken zal de senior waar nodig ook zelf inhoudelijke bijdrage leveren bij het oplossen van problemen van gebruikers, bewaken van de voortgang en veiligheid van applicaties, testen en uitvoeren van nieuwe updates, aanpassen van het gebruik op basis van behoefte vanuit de gebruikers en het documenteren van wijzigingen zodat veranderingen bekend en traceerbaar zijn.

Vereisten / knock-outcriteria
1. Uurtarief van maximaal € 93,00 inclusief reiskosten woon-werk, fee Flextender en excl. BTW.
2. Aantoonbare werkervaring met procedures en processen omtrent de Omgevingswet, licht dit duidelijk toe in het cv;
3. Aantoonbare werkervaring met producten van Fa. Roxit, benoem deze duidelijk in het cv;
4. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als applicatiebeheerder binnen het Ruimtelijk domein;

5. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als applicatiebeheerder in het Ruimtelijk Domein met Rx.Mission, Rx.Base en producten van Roxit
6.  Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van ICT of Ruimtelijke Ontwikkeling
7. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het opleiden en begeleiden van collega’s en gebruikers met producten van Roxit
8. Aantoonbare werkervaring met de vertaalslag maken van specifieke wensen vanuit de business naar juiste inrichting van de Roxit producten, benoem hiervan een voorbeeld

Competenties

• Je hebt overzicht en je kunt vanuit dat overzicht vaststellen wanneer het nodig is prioriteiten te stellen en zorgt er vervolgens voor dat ook daadwerkelijk prioriteiten vastgesteld worden.
• Je hebt enerzijds de benodigde daadkracht om resultaten te boeken en anderzijds het de mensgerichtheid en het benodigde geduld om collega’s te helpen hansd-on meer kennis en kunde op te doen van de Roxit producten die gebruikt worden.
• Je vindt voldoening en plezier in het coachen van collega’s, zowel op inhoudelijk vlak als qua het maken van planningen en het rapporteren daar over en kunt ze hier op enthousiaste manier in meenemen.